单位受贿行为的认定主要基于以下几个方面：
1、主体方面，单位受贿罪的主体是国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体。这意味着必须是法律所认可的具有独立法人资格的单位。
2、主观方面，单位受贿体现的是单位的整体意志，一般是为单位谋取非法利益。通常表现为决策机构或者负责人决定，以单位名义实施受贿行为。
3、客观方面，表现为索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的行为。索取或非法收受财物的方式多种多样，如直接收受金钱、物品，或者通过接受服务、回扣等形式。为他人谋取利益既包括谋取合法利益，也包括谋取非法利益。情节严重的标准通常包括受贿的数额较大、多次受贿、造成严重后果等。
4、利益归属方面，所收受的财物归单位所有，而不是归个人所有。如果归个人所有，则可能构成个人受贿罪。
在司法实践中，认定单位受贿行为需要综合考虑以上多个方面的因素，并结合具体的证据和案件情况进行判断。同时，相关法律规定和司法解释也为单位受贿行为的认定提供了明确的标准和依据。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十七条 【单位受贿罪】国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。
前款所列单位，在经济往来中，在帐外暗中收受各种名义的回扣、手续费的，以受贿论，依照前款的规定处罚。
